چگونه یک رهبر موثر باشیم

کلمه “رهبر” برای شما به چه معنی است؟

برای برخی، تصویری از مدیر عامل یک شرکت بزرگ را در ذهن می­سازد. برخی دیگر به والدین یا سرپرستان فکر می­کنند. یا شاید یک سخنگوی مسائل اجتماعی باشد.

برای رهبر بودن لازم نیست یک سمت خانوادگی یا یک عنوان داشته باشید. همه در زندگی خود رهبر هستند و یادگیری اینکه چگونه یک رهبر موثرتر باشید در اختیار همه است.

خواهید دید که یک رهبر واقعی ارتباط چندانی با مواردی مانند شهرت و خودخواهی ندارد ولی بسیاری از مردم این­ها را وابسته به رهبری می دانند.

در واقع رهبری واقعی به شجاعت، الهام بخشی و تعهد در ایجاد چیزی بزرگتر از خود شما مربوط می شود.

حتی اگر از قبل به عنوان رهبر شناخته شده باشید، می­توانید در این زمینه بهتر شوید. هرچه در هدایت افراد موثرتر باشید، امتیاز شما بیشتر است. رهبران موثر کمیاب و بنابراین همیشه در تقاضا ماندگار هستند.

بنابراین چه جیزی یک رهبر را موثر می­کند؟

*رهبران موثر به شما الهام می­بخشند. آنها به در درون شما نگاه می­کنند و بهترین ها را برای شما بیرون می­کشند. آنها باعث می­شوند که به جنبه با ارزش­تر شخصیت خودتان نگاه کنید.

*رهبران موثر مایلند به مسئله­ای بپردازند، اعتقادی را بیان کنند، برای دفاع از خود یا دیگران بایستند یا عقاید غیر محبوب را ابراز کنند.

* رهبر موثر کسی است که بداند به کجا می­رود و می­تواند دیگران را ترغیب به ادامه کار کند. مردم رهبران واقعی را دنبال می کنند زیرا آنها از درون این را می­خواهند.

اگر می خواهید رهبر موثرتری شوید ، در اینجا به برخی از ویژگی­های رهبر موثر می­پردازیم:

• اعتبار. رهبران با ارزشهای خود همسو هستند. آنها می­دانند که برای زندگی خود بیشتر به دنبال چه چیزی هستند و علاقه واقعی به کمک به دیگران برای پیشرفت و موفقیت دارند.
• پیشرو. برای انجام کاری لازم نیست شما از رهبران موثر بخواهید. آنها می توانند بدون وابستگی به محرک های خارجی، کارهای خود را انجام می­دهند.
• فروتنی. شخصی که دوست دارید همیشه در اطرافش باشید شخصی است که خودش باشد. بیلی گراهام یک بار گفت: “کوچکترین مجموعه در جهان انسانی است که خودش باشد.”
• کنترل عاطفی. هر چند وقت یک بار هیچ اشکالی ندارد خود را خالی کنید. این از دست دادن کنترل است که تأثیر بسیاری از رهبران بزرگ را از بین می برد.
• شوخ طبعی. شوخ طبعی مردم را به خود جلب می­کند و کمی خنداندن دیگران یک دارایی قطعی است.
• نگرش مثبت. مردم جذب افراد مثبت­اندیش می­شوند. چه کسی می­خواهد کسی را دنبال کند که همیشه با روحیه ای بد روبرو است یا همیشه به فکر نابودی و تاریکیست؟ در عوض ، در یک دنیای تاریک و منفی، رهبر مثبت می­درخشد و دیگران را به سمت خود می­کشاند.

رهبر بودن به معنای ساختن زندگی­ای است که واقعاً می­خواهید زندگی کنید و الهام­بخش دیگران باشید تا همین کار را انجام دهند. شما این ظرفیت را دارید که در یک یا چند زمینه از زندگی خود یک رهبر موثر باشید.

اگر می­خواهید مهارت­های رهبری خود را توسعه دهید، سعی کنید برخی یا همه ویژگی های ذکر شده در بالا را تمرین کنید تا زمانی که بخشی از شما شوند.

به امید موفقیت شما.